长江大厦48层，罗尔公司有一间专门为上级领导来🝓📬视查工作而准备的办公室，里面的陈设🛪🟌跟总经理办公室一模一⛃🗭🞶样。
此刻，罗祥坐在办公桌後的老板椅上，西南大区的大🝓📬区总监王华和李庆yAn，就隔着办公桌，坐在他的对面。
“大客户存量还可🍌🆧以，但住稳住存量的同时，也要加强开发增量。外围客户明显不成b例，接近四十个区县，收入却只有一亿多点，空间还很大啊！如何扩大外围的占有率，二位有什麽方案？”
罗祥👆放下手里的报表，眼光不停的扫视王华和李庆y🝓📬An，等待着他们回答问题。
“区县医院的总量多，但是T量有限，技术和观😌⛦🜫念b较落後，我♟们的空间较为有限……”🎊🏕🙽
李庆yAn怯懦着🍌🆧回答，以市场本身为原因，试探罗祥的态度。
“四川的占有率要🍌🆧高20多个🜙🂦👂点，有什麽可以借监的经验？”
罗祥看向王华，他用类b的办法直接否定了李庆yAn的说法，後面问的是王华，算是给了李庆yAn面子，没有直接批评🎼🖛他。
王华是李庆yAn的直接上级，🉇大区同时管着西南的几个省市，他长期呆在成都，对四川的情况较为熟悉。
“区县的单个客户的T量肯定要b大🛂🙧客户小🝁☑得多，成本方面客户也更加倾向於低成本的方案，但是我们的🝋优势的项目，针对不同医院特点的来推广，还是有很大的需求空间。”
王华顺着罗祥的话头，把李庆yAn🛂🙧的藉口又否定了一遍。落後有落的的需求，T量小也有适合小T量的解决方案。
李庆yAn的额头微微冒汗，他本想来一式太极推手进行试探，没想到两位大佬直接了当的表达🗘了不满，而且针对X十足，他的脸sE红🝶一阵白一阵的十分尴尬，这会儿不知道该说什麽话了。
“外围片区合并成立区县业务部门，进行鍼对X管理如何🄥⛐🙣？”
看李庆yA👽n支支吾吾半天，罗祥直接抛出了自己的想法。
“我👆看行，cH0U调JiNgg力量，政策也可以灵活一些，把开发和推广的力度加大。”
王华是个人JiNg，听出🂤罗祥的意思就赶紧咐和，并说四川当年就是这麽做的。
看领导并没有刻意为难和考究他，李庆yAn心下大喜，点头如捣蒜一般，立刻表起了决心：🁉🝛
“谢谢罗🌔⚙总、王总指导，我一定充分落实，争取尽快见到效果。”
“人员方面有什麽打算？”