人事部办公室，门口的工位上，正在筛选简历的女员工听到了敲门声。
她也没多想，起身开了门。
然后就看到外面密密麻麻的站了一堆人，她当即就是一愣。
她下意识的开始想，怎么着？难道考勤出问题了？还是一整个部门一起出问题了？
毕竟这么多人一起来，总不可能是缺人要提交招聘需求。
哪个部门或者小组缺人，来个领导说明一下就行了，哪用得着这么多人！
“你们是，有什么事吗？”
带头的樊瑞客气的笑笑，对她说：“找你们主管，我们要离职。”
“啊？”这位女员工直接呆住了。
她想都没想过这个可能，哪有这么多人一起离职的？又不是公司裁员！
而且不管怎么说，这里是网龙唉！游戏行业龙头企业，虽然最近舆论上受到了一些挑战，但是龙头就是龙头，是多少人挤破脑袋也想挤进来的！
今天这是怎么了？这么多人突然一起想不开？
不过她没有多嘴，她还是很清楚的，这么大的事不是她能管的。
把人迎进来，道一句稍等，她就急匆匆的往主管的办公室跑去。
办公室突然挤进来二十多个人，顿时引起了所有员工的注目。
很快，人事部主管江蓉就快步走了出来，但是看到这一堆人里的樊瑞之后，她立刻就意识到：麻烦大了！
她放慢脚步，先是侧身，对跟着出来的那位女员工低声说道：“你去通知胡荣和老板，就说烈焰制作组核心成员要离职，包括四个组长全部要走，快去！”
说完她再次摆出笑容，一脸笑意的走上前，跟樊瑞等人打招呼。
她已经打定主意，先随便说点什么话应付着，反正是不可能直接给他们走流程的。