企业做大做强了好处多多，历史上春澜的领头人曾📵经连续两届被选🟓🜪🄾上了ZY委员，就可见一斑。
只不过他没有把握🙐住🃬🚵大好形势，也有可能是技止此耳，春澜失败了。
取而🃮🛈代🙂🇦之的🖸🗗“全力企业”不可能犯同样的错误。
性格决定命运，黄道舟命运多舛，经历过大风大浪，早就识得识尽愁滋🕐味，却道天凉好个秋。
他这个“全力”领头人要比少年📂😀♷得🙆🟦志的春澜领头人谦逊，不可能急功近利、盲目进取，更加不会因为好大喜功导致方向性错误。
省里不仅仅提升了“全力企业”的级别，给了黄道舟🃪🚪🖈正厅级待遇，在贷款、税收方面都给予🆔🏐大力🐡支持，鼓励黄道舟增加投入扩大产能。
省里还尽可能帮助“全力企业”引进人才，知道“全力企业”通过非官方渠🁍🄞道请苏联的相关专⚺家后，故意不管不问。
今年夏天，经过省里协调、批准，全力企业分配的大专生🜅⛔🚉、大学生有一百几十个，其中有十七八个来自名校的制冷专业。
“全力企业”给美金🃬🚵请苏联专家得到了上💠📎🙭级默许，即便工资没有国际标准高，也足以让专家动心。
那是因为“地图脑袋”上台后如同🙆🟦搅屎棍💠📎🙭，本来就腐朽🗡得发臭的苏联体系，被他一搅，更加臭不可闻。
太多苏联专家失去了信仰如同行尸走肉，再加上苏联的规章制度形同虚设管理开始混乱，经🆔🏐济形势越来越糟。
于是乎，陈义华就有了可乘之机。
有信仰的人，什么困难都能克服，总⚻🖧🔾是处于热血沸腾的状态，具备奉献精神，对工作充满热情⚺。
一旦发现自己的追求，🙨🌼自己的信仰完全是个笑话，遭受的精神打击无与伦比，立马能颓废。
苏联的科技在七八十年代真的不太落后，特别是高📵科技领域，只不过科学家研究的成果绝大多数没有转化成民用产品。
堡垒都是从内部瓦🙐解的，已经在“全力企业”干了一两年🜅⛔🚉的苏联专家当然了解本国制冷专业的最高水平。
当然知道谁才是这方面的权威。
黄道舟不仅仅🈀命令“全力企业”的干部、技术员跟来自苏🜅⛔🚉联的专家友好相处。
还以身作则，尽可能一个月请包括苏联专家在内的空调压缩机研究团队喝🐔⛍一顿大酒。