郑经理听林清这么说,顿时以为林清手中已经有了现成的大学生兼职队伍，并且参与过其🞹他公司的招聘工作了。
否则怎么会连统一的西装都有了，还🄦⛝🛖将公司招聘的各项工作说得头头是道？
郑经理感到惊讶,不&zwnj🌦🁖;知不&z🁯wnj;觉中竟然有了这样的大学生&zwn🁿j;兼职队伍，正好能解决他们公司的燃眉之急。
郑经理向公司领导请示了,公司领导听到后也松了一口气，立刻同意使用大学生&zwnj🏋😡;兼职🁸。
郑经理转头告诉林清这个消息🗌🚐，他以为林清拿下这单业务后🝋🉣肯🙙定会高兴，然而林清表现得非常平静。
林清这时候才知道，郑经理是🁯一家房地产开发公司的人力资源经理。
她默🏭默回想&zw🌦🁖nj;这家房地产公🎟司的名字,越想越熟悉。
虽然不🀷是未来最强的几家房地产公司，但是二十年来一直在做大做强，逐渐发👥展🙻🏩🜭成上市集团。
林清没想到自己竟然见证了上市房企刚🎟起📙🛔🜄步的阶段，连招聘会🔇⚄🎺人手都不足的阶段。
这样的感🎍🏲🝿慨在林清心中转瞬即逝,林清立刻进入工作状态，🚫🖑开始和郑经理逐🁿条敲定工作。
工作日期、工作🖌👏🇵时长、工作内容、岗位人数……郑经理再一🝋🉣次惊讶于林清谈起工作的老练。
职场上新人和老人的区别一眼就能看出来，刚工作头两年的新人总是生疏的。然而郑经理知道林清的身份是大学在&zwn🐷🄠⚧j;读的学生,郑经理实在想不通林清的本事是从哪里历练来的。难道带领大学生兼职队伍这么锻炼人吗？
“今天&zw🗎🚡nj;在招聘宣传会结束，后天&zwn🗞🜭🅔j;在玉泉校区还有一场,大后天&z🍣🌸wnj;在华家池校区。”
“半个月后，我们公司在玉泉校区进行笔试🞃、面试，笔试需要一天，面试需要两三天。”
林🆓🏊清在心中计算，也就是说房地产公司需要大学生兼职的时间一🏋😡共有五六天&👥zwnj;。
最后也是最重要的，林清和郑经理谈价格。
两人谈的价格是按照工作量结算来算的。就是说郑经理不管林清带多少个大学生来干活，也不管大学生们每天工作几个小时，只要把🔍⚿工作保质保量地完成,房地产公司就支付这笔钱。
郑经理不&zwn🏭j;用管工作人数和😤🃔🗡工作时间，林清却要在心中计算清楚。
宣传会需要十🗎🚡余个🏭大学生兼职，半个月🎟后的面试需要的帮手更多，每天需要二十多人。