大会议厅中😉乌♓🇽泱乌泱聚满了♬🙾人,与会人员比沈云飞预想的要多得多。
数不清的生面孔一群☃☖群涌入♬🙾,让人不禁怀疑是否是隔壁市的团队也来参会。🀫⛕🚔
通常而言,这种把各个所负责内容相去甚远的项目组拉在🃜😦一起的会议,其形式往往重于内容,类似于动员大会:先介绍各区领导,再回顾下往昔成就,然后说明现状问题,最后齐呼展望未来。
而形式会议结束后的高层领导会议,对于🂦🐾大部分🎶🕤人的事业🃜😦前途来说,才是重点。
只不过被领导的人,大多无法得知自己被规划的真实缘由,往往只会在尘埃落定后,得到一个被体面包装过的结论。
于是台上的人侃侃而谈🙖,台下的人各想各的。
高谈阔论从耳边飞过,沈云飞支⚘着头,垂眸滑动屏幕,浏览着最近的热点新闻。🖃
几🝅🈬🁗篇吐槽就业难🗧🝽🐫的文章刷过,🞯一则社交信息跳出来。
有些出乎沈云飞的意料,🖴温凡真的用私人社交账号,一连给他发来好几个公司的招聘信息,问他看好哪家。
沈云飞对比了一下内容,切出备忘录来🐔⛏🙝记录重复度较高的招聘需求点,打算以此来修改自己的简历,顺便从中挑了三个背景和薪🍋🆢资看起来还不错企业的回复给温凡。
半个🃚小时过去,沈云飞都🖴有点犯困的时候,温凡的消息又跳了出来。
温凡:[哭泣]🗧🝽🐫竟然有公司要具备三年工作经验的应届毕业生?这写的是♚🈹人话吗?
沈云飞:?
温凡:啧啧,这招聘要求多的,把一个🐔⛏🙝人当一个🎶🕤项目组用,他们是招🍑赛博机器人还是哪吒啊?
温凡:朝八晚六,一个月只休两天诶……我要🜲不🎶🕤还是留在这儿加班吧。
沈云飞:[疑问]你现🙖在就投了?说的是我发给你的那三家公司吗?
温凡:没呢,我在看我的同学群消息。
温凡转发来😉一个🗧🝽🐫群的聊天记录,几百条信息压缩在🁺一个白框内。
沈云飞的困意都消解去🙖几分,他点开划拉了一下,多数是在⚤吐槽最近在招聘市场上的离谱见闻,也有些人在讨论哪家公司的待遇和前景更好,如何进面。